为进一步推动研究所制度建设，加强职工对政策制度的理解，促进管理规范，7月3日上午，中国科学院国家授时中心组织开展制度宣贯培训。中心党委书记窦忠出席会议并讲话，各部门职工、研究生等140余人参加培训会，会议由纪检监察审计室主任曹玉玻主持。

　　会上 ，窦忠从党建工作思路中的“依规治所”着手，总结了近些年中心在制度建设中取得的成效，以“小智治事，中智治人，大智治制”的古语，引出了制度建设在研究所长远发展中的重要作用。他指出，建立合理、完善、有效的制度体系，是提升研究所管理水平的根本，是促进科研工作健康持续发展的前提。近些年来，在全面从严治党的根本目标下，通过开展廉洁从业风险防控体系建设，加强内控制度建设等工作，中心在制度建设工作中取得的了一定的成效，但在实际工作中，也还存在制度制定可操作性不够强，制度执行不到位的情况。他要求制度制定部门要抓好政策制度的日常解读和指导；制度执行部门要认真理解把握政策制度，严格按规矩办事；纪监审部门要强化落实监督责任，关注和协助解决制度执行过程中的问题，从管理源头防微杜渐。各部门要在明确责任、各司其职的基础上相互理解、共同配合，不断推动制度建设的完善，从而真正达到“事事有章可循、人人照章办事”的最终目的。

　　随后，纪监审室对2018年以来中心制度建设情况、巡视反馈问题、内部审计发现问题以及典型案例等进行了通报。所长办公室和人事处结合制度执行过程中遇到的问题，分别对公务用车、办公用品、交通费、加班费及夜餐费、劳务费等管理制度进行了解读，重点针对制度执行中的主要流程和关键环节，各项经费的合理合规支出及日常报销规范等进行了详细说明，并对与会人员在制度理解中存在的疑问、制度执行中遇到的困难等给予了现场解答。

窦忠讲话

宣贯会现场

曹玉玻主持会议

人事处副处长张正宣贯人事相关制度

所长办公室业务主管邬维国宣贯相关制度